为贯彻党中央持续做好高校毕业生就业工作的决策部署，促进毕业生更高质量、更加充分稳定就业，并且鼓励有理想、有信念、有担当的学子到基层施展才干，把个人的理想追求融入党和国家的事业之中，华东师范大学地理科学学院于2023年6月14日下午在闵行校区河口海岸大楼A304举办“2023年就业服务月”系列活动之选调生经验分享会和企业求职经验分享会。本次活动邀请多位优秀校友在选调生和企业就业方面向同学们分享经验，旨在为毕业生提供全方位的就业指导和帮助，帮助同学们树立正确的择业观、就业观，以顺利开启人生的新篇章。
选调生经验分享会的分享嘉宾为2023年上海市选调生宋智超、吉林省选调生姜珊、山西省选调生高钰凯及李睿和云南省选调生于雷，他们从各省选调政策、选调生报考流程及备考经验等方面分享了宝贵经验。
宋智超分享了上海市选调考情和备考经验。从负责单位、报考时间和考试时间等方面详细介绍了上海市专项选调、定向选调、储备人才及上海市考的区别。接着，他介绍了上海市选调笔试和面试的考试题型，其中着重介绍了上海市特色题型。最后结合自身考公经历总结了备考心得，他强调揣摩真题和限时练习的重要性，并且鼓励大家积极参加学生工作和志愿服务，积累实践经验。
姜珊主要介绍了吉林省和黑龙江省的选调政策。她首先指出，同学们要综合报考初心和选调地域充分了解相关政策，做好报考前的准备。由于吉林省与长春市分开招录定向选调生，姜珊详细介绍了长春市和黑龙江省的报考条件和招录流程。在备考经验分享部分，姜珊强调要平衡学业和备考的时间，保持好的心态，多动手练习和敢于开口，做充分的准备。
高钰凯首先解读了山西省选调政策，包括定向选调的流程和时间，推荐同学们关注华东师大“选调之声”等公众号获取相关信息。关于备考经验，高钰凯指出要摆正心态，梳理经历证书，做好信息汇总以防遗漏。笔试中要学会取舍，合理分配时间，培养复盘和总结的能力；面试中保持自信，保证流畅且不超时。最后他表示，希望大家保持初心，发扬华东师大地理人的使命和光芒。
李睿介绍了全国范围五种公考类型，指出题型相似，要做好充分的备考准备。她为同学们梳理了复习时间规划，提出了行测和申论的备考小建议，并指出高质量的刷题才能事半功倍。李睿介绍山西定向选调历年考情和选调条件时，提出备考时要多积累山西省情，具体途径有：研读政府工作报告、学习习近平总书记在山西省考察时重要指示精神等。
于雷详细介绍了云南省定向选调生的选调条件和招录程序，指出不同岗位有不同的招录限制。他在介绍考试流程时，着重强调了体检的重要性，并建议同学们考前通过体检了解自己的身体情况。
在交流讨论环节，同学们就如何进行地域选择、上海市各区选调生考试难度进行踊跃提问，嘉宾们结合实际情况进行细致的解答，宋智超和姜珊建议综合个人规划、家庭情况、报考条件等因素选择报考家乡或其他地区的选调生，选调生考试是公平的考试，整体来看每个人都是跟所有人竞争，上海市各区的面谈可能因为公告发布时间等情况不同而稍有差异，他还鼓励同学们多做准备，勇于尝试。最后，同学们纷纷表示收获了宝贵的经验，对五位选调生嘉宾的分享表达感谢。
随后的企业求职分享会邀请了自然地理学专业硕士研究生孙太虎、刘宇凡，测绘工程专业硕士研究生姚尧，地图学与地理信息系统专业硕士研究生沈丹婕为大家分享就业经验和求职感悟。
孙太虎分享了他求职上海市水利工程设计研究院有限公司水生态设计岗的经历。他从求职意愿、招聘准备、笔试面试以及自己的心得体会四个角度分享了自己的求职经验。他提醒同学们求职前要做好未来工作城市、职业规划和自身优缺点三方面做好定位，要多关注当地高校的就业公众号。最后他强调求职过程中要放平心态、及时止损、多多尝试不同领域的实习，在了解自己的基础上找到最合适的工作。
刘宇凡获得了中国银联技术开发岗的offer。他结合自己在多个行业、不同岗位丰富的企业面试经历，从求职准备、应聘流程、个人简历、笔试面试经验和职业生涯规划5个角度展开，认为同学们可以适当进行“海投”积累经验。其次，他强调部分企业特别是国企的笔试内容丰富、突击难度高，有这方面意愿的同学要早做准备、提前通过知乎、B站等社媒熟悉内容和流程。随后，针对个人简历刘宇凡认为要根据招聘需求进行修改，不能一成不变，要突出自身优势和与岗位的契合度，但必须实事求是不能造假。最后他推荐同学们提早实习，一方面适应工作的氛围，一方面也能在实习过程中找到自己真正适合的工作。
姚尧获得了千寻位置网络有限公司前端开发岗的offer，他重点分享了自己开发岗笔试面试的经验。对于笔试方面，姚尧推荐提前通过社媒、B站、CSDN和牛客网等了解求职岗位技术栈的相关知识，并结合leetCode等平台及时复习所学知识。对于面试，姚尧通过分享了自己面试中现场写代码的经历，鼓励同学们不要紧张、用平常心对待面试。
沈丹婕获得了上海浦东发展银行股份有限公司offer，她首先从不同银行的性质入手，讲解了各自不同的招聘渠道；其次她从自己的招聘流程网申、笔试、一面、二面和体检五步展开，提出银行与其他岗位主要的区别在于无法进行“海投”和无领导小组半结构化的面试方式。在笔试面试方面沈丹婕也分享了自己经验，笔试刷题可以用粉笔APP，面试可以结合小红书、知乎等社媒提前熟悉和练习。
地理科学学院团委书记王纯老师最后总结道，本次活动旨在提供一个交流平台让同学们和应届毕业生学长学姐面对面交流，了解最新鲜的选调生报考经验和企业求职经验。如今同学们的就业意向和求职去向越来越趋向多元化，学院基层就业协会全方位助力学生奔赴基层一线和企业求职，通过选调生政策解读、采访往届选调生校友、就业信息推送等方式帮助同学们做好生涯规划，同学们要抓住机会、大胆选择，顺利开启人生的新篇章。
选调生经验分享会的分享嘉宾为2023年上海市选调生宋智超、吉林省选调生姜珊、山西省选调生高钰凯及李睿和云南省选调生于雷，他们从各省选调政策、选调生报考流程及备考经验等方面分享了宝贵经验。
选调生经验分享会嘉宾合影留念
宋智超介绍上海选调考情和报考经验
姜珊主要介绍了吉林省和黑龙江省的选调政策。她首先指出，同学们要综合报考初心和选调地域充分了解相关政策，做好报考前的准备。由于吉林省与长春市分开招录定向选调生，姜珊详细介绍了长春市和黑龙江省的报考条件和招录流程。在备考经验分享部分，姜珊强调要平衡学业和备考的时间，保持好的心态，多动手练习和敢于开口，做充分的准备。
姜珊分享黑、吉选调政策和考情
高钰凯首先解读了山西省选调政策，包括定向选调的流程和时间，推荐同学们关注华东师大“选调之声”等公众号获取相关信息。关于备考经验，高钰凯指出要摆正心态，梳理经历证书，做好信息汇总以防遗漏。笔试中要学会取舍，合理分配时间，培养复盘和总结的能力；面试中保持自信，保证流畅且不超时。最后他表示，希望大家保持初心，发扬华东师大地理人的使命和光芒。
高钰凯山西定向选调经验分享
李睿介绍了全国范围五种公考类型，指出题型相似，要做好充分的备考准备。她为同学们梳理了复习时间规划，提出了行测和申论的备考小建议，并指出高质量的刷题才能事半功倍。李睿介绍山西定向选调历年考情和选调条件时，提出备考时要多积累山西省情，具体途径有：研读政府工作报告、学习习近平总书记在山西省考察时重要指示精神等。
李睿分享山西定向选调备考经验
于雷详细介绍了云南省定向选调生的选调条件和招录程序，指出不同岗位有不同的招录限制。他在介绍考试流程时，着重强调了体检的重要性，并建议同学们考前通过体检了解自己的身体情况。
于雷云南定向选调考情介绍
在交流讨论环节，同学们就如何进行地域选择、上海市各区选调生考试难度进行踊跃提问，嘉宾们结合实际情况进行细致的解答，宋智超和姜珊建议综合个人规划、家庭情况、报考条件等因素选择报考家乡或其他地区的选调生，选调生考试是公平的考试，整体来看每个人都是跟所有人竞争，上海市各区的面谈可能因为公告发布时间等情况不同而稍有差异，他还鼓励同学们多做准备，勇于尝试。最后，同学们纷纷表示收获了宝贵的经验，对五位选调生嘉宾的分享表达感谢。
同学们提问交流
随后的企业求职分享会邀请了自然地理学专业硕士研究生孙太虎、刘宇凡，测绘工程专业硕士研究生姚尧，地图学与地理信息系统专业硕士研究生沈丹婕为大家分享就业经验和求职感悟。
企业求职分享会顺利举办
孙太虎分享了他求职上海市水利工程设计研究院有限公司水生态设计岗的经历。他从求职意愿、招聘准备、笔试面试以及自己的心得体会四个角度分享了自己的求职经验。他提醒同学们求职前要做好未来工作城市、职业规划和自身优缺点三方面做好定位，要多关注当地高校的就业公众号。最后他强调求职过程中要放平心态、及时止损、多多尝试不同领域的实习，在了解自己的基础上找到最合适的工作。
孙太虎分享企业求职经验
刘宇凡获得了中国银联技术开发岗的offer。他结合自己在多个行业、不同岗位丰富的企业面试经历，从求职准备、应聘流程、个人简历、笔试面试经验和职业生涯规划5个角度展开，认为同学们可以适当进行“海投”积累经验。其次，他强调部分企业特别是国企的笔试内容丰富、突击难度高，有这方面意愿的同学要早做准备、提前通过知乎、B站等社媒熟悉内容和流程。随后，针对个人简历刘宇凡认为要根据招聘需求进行修改，不能一成不变，要突出自身优势和与岗位的契合度，但必须实事求是不能造假。最后他推荐同学们提早实习，一方面适应工作的氛围，一方面也能在实习过程中找到自己真正适合的工作。
刘宇凡分享求职经验
姚尧获得了千寻位置网络有限公司前端开发岗的offer，他重点分享了自己开发岗笔试面试的经验。对于笔试方面，姚尧推荐提前通过社媒、B站、CSDN和牛客网等了解求职岗位技术栈的相关知识，并结合leetCode等平台及时复习所学知识。对于面试，姚尧通过分享了自己面试中现场写代码的经历，鼓励同学们不要紧张、用平常心对待面试。
姚尧分享秋招求职经验
沈丹婕获得了上海浦东发展银行股份有限公司offer，她首先从不同银行的性质入手，讲解了各自不同的招聘渠道；其次她从自己的招聘流程网申、笔试、一面、二面和体检五步展开，提出银行与其他岗位主要的区别在于无法进行“海投”和无领导小组半结构化的面试方式。在笔试面试方面沈丹婕也分享了自己经验，笔试刷题可以用粉笔APP，面试可以结合小红书、知乎等社媒提前熟悉和练习。
沈丹婕分享银行求职经验
学院团委书记王纯老师总结
